histoire

Raconter l’histoire de l’entreprise, sa création et ses progressions, permet de synthétiser sa culture, de la véhiculer, de la partager et de la prolonger. Créer un beau livre participe à la mobilisation du personnel, ce qui n’est jamais superflu : développer l’idée d’une histoire commune constitue un des fondements de rassemblement d’individus disparates. L’histoire de l’entreprise est fédératrice et fondatrice des valeurs de la collectivité qui la compose.

Impliquer nombre de témoins du passé dans l’élaboration d’un tel projet vient cautionner la démarche car elle implique la reconnaissance de l’ancienneté comme une force d’enracinement plus qu’une étape à oublier. Des voies et des voix d’avenir ne sont pas non plus à exclure dans un tel ensemble.